北京平均工资达全国1.5倍以上，而挣最多的还不是程序员

　　6月转眼已到，不少大学生已开始手握毕业证书，寻找适合自己的工作单位。

　　在诸多就业岗位中，除了成长前景，职场“准新人”们最看重的恐怕就是行业、地域和薪资了。

　　哪个地方的薪资水平最合心意？哪个行业的待遇最诱人？尽管我们不能把所有的招聘信息一一进行比较，但下面这几组数据值得参考。

　　 5月30日，北京市统计局公布了2018年该市就业人员平均工资的详细情况，其中，城镇非私营单位就业人员年平均工资为145766元；城镇私营单位就业人员年平均工资为76908元。

　　同日，深圳市统计局也简要介绍了去年该市就业人员平均工资情况。据介绍，深圳2018年城镇非私营单位就业人员年平均工资为110304元，城镇私营单位就业人员年平均工资为63635元。

　　单从这两组数据看，大家很难对两地工资水平有直观的判断，那我们不妨把它们和全国平均水平做一比较。

　　这样对比后，不难发现，北京非私营单位年平均工资约是全国的1.77倍。而在私营单位方面，北京约是全国的1.55倍。

　　深圳平均工资虽然稍低于北京，但仍处于较高水平——深圳非私营单位年平均工资约是全国的1.34倍、私营单位则约是全国的1.28倍。

　　说完了一线城市，我们再来看看近年来风头正劲的新一线和强二线城市。

　　2018年，成都市城镇非私营单位就业人员平均工资为85993元、城镇私营单位就业人员平均工资为45108元。

　　对比来看，成都非私营单位年平均工资虽然超出全国水平，但仅为北京的59%。私营单位年平均工资也比北京低了3万多元。

　　而厦门2018年城镇非私营单位年平均工资为83839元，不要说与北京比，就算与相隔500多公里、同为经济特区的深圳相比，依然差距明显——深圳2018年非私营单位年平均工资约是厦门的1.32倍。

　　青岛似乎更低。根据当地统计局刚刚公布的消息，该市2018年就业人员年平均工资68197元。这一数据不仅低于北京全口径城镇单位就业人员平均工资94258元，也低于成都（71300元）。

　　 选对地方很重要，选对行更重要。

　　在北京这样的一线城市，哪个行业会站在“薪酬金字塔”顶端？是聚集着十几万程序员的海淀西二旗IT园区，还是密布着绝大部分全国性金融机构总部的西城金融街？“格子衫程序员”和“金融白领”的“PK”中谁能“笑到最后”？

　　从全国数据来看，IT行业年平均工资水平是最高的。不过，在拥有大批IT人员和软件企业总部的北京，情况却不同，IT行业并没能成为“榜首”。

　　根据北京市统计局发布的数据，在私营和非私营单位中，2018年平均工资水平排名第一的都是金融业。具体来看，非私营单位中的金融业年平均工资高达266921元（IT行业为205834元）。如果不考虑年终奖等因素，将其均摊到每个月上，月薪高达22243元。而在私营单位，折算后的月薪也有14902元，稳稳过万。

　　为什么北京金融业工资水平如此之高？记者注意到，首先，北京云集着国内大部分金融机构的总部。例如，六大行中除(行情,)总部在上海外，其他五大银行的总部全部位于北京。

　　而在金融机构总部中，聚集着大量高薪管理层人员。根据之前公开的数据显示，工农中建四家银行的董事长税前年薪全部超过50万。这样一来，金融从业人员平均工资水平就很容易“被拉高”了。

　　其次，要想进入北京的金融机构，也需要满足大量“硬条件”，这使得北京金融从业人员的工资“水涨船高”。

　　以总部于去年9月发布的校招公告为例，当年，总部在京招聘185人，全部要求具有硕士研究生及以上学历。此外，该行还要求应聘者“在校期间一般应担任学生干部职务，获得奖学金及其他相关荣誉称号”。

　　记者查阅中国邮政储蓄银行总行2020年校园招聘公告发现，在个人金融部、三农金融事业部、消费信贷部等多个金融经济类岗位中，均要求具有应届全日制普通高等院校硕士及以上学历、学位。

　　而(行情,)2019年春季招聘显示，国际结算单证处理中心、北京研修院相关业务岗位甚至要求国内外知名院校应届毕业生。

　　封面图片来源：(行情,)